L’épargne salariale dédiée, accessible à tous

En partenariat avec Natixis Interépargne, le leader Français de l’épargne salariale. Une offre financière diversifiée, équipée du robo-conseiller le plus reconnu du marché.

Un PEE/Perco 100% en ligne pour une tarification inégalée, simple et transparente.

Un accompagnement personnalisé avec garantie de mise en place.

Nos partenaires

L’offre tarifaire de Prospeer

Pour l’entreprise, des frais réduits au minimum, un forfait simple et visible.

PEE ou PERCO

PEE ou PERCO

150€

+ 8€ par compte salarié

Formule annuelle tout compris

PEE et PERCO

PEE et PERCO

150€

+ 11€ par compte salarié

Formule annuelle tout compris

Pour le salarié, tous les services essentiels sont gratuits :

Notre grille tarifaire en détail

Vos PEE et Perco 100% en ligne

Pourquoi un PEE/Perco et non un PEI/Percoi ? Voici les avantages du PEE/Perco :

Possibilité de mettre en place votre dispositif par décision unilatérale

1.

Vous avez toujours la possibilité de mettre en place votre dispositif par décision unilatérale en dernier recours

Personnaliser les modalités du plan et de l’offre financière

2.

Vous pouvez réellement personnaliser les modalités du plan et de l’offre financière

Sispositif dédié, contrairement au système interentreprise

3.

Vous avez un dispositif dédié, contrairement au système interentreprise qui contraint la vie du dispositif et rend l’adaptation aux changements cauchemardesque

Choisissez Prospeer et soyez libre avec vos dispositifs personnalisés, au prix d’un PEI

Avant Prospeer, il était coûteux et complexe de créer son propre PEE et Perco, et les TPE/PME se tournaient vers le système interentreprise.

Choisissez Prospeer et soyez libre avec vos dispositifs personnalisés, au prix d’un PEI.

Prospeer s'occupe de tout :

L’expertise en tenue de compte

L’offre Prospeer s’appuie sur la tenue de compte de Natixis Interépargne, leader de l'épargne salariale avec près de 3 millions d’épargnants et acteurs de référence sur le marché de la retraite, une offre de services complète et technique :

La gestion de l’épargne de vos salariés

Un espace épargnant plébiscité

Vos salariés accéderont à la meilleure plateforme épargnant incluant un espace personnel sécurisé, une application mobile et des services de gestion de compte (versements, arbitrages, retraits) ainsi qu’à un support de qualité (assistance téléphonique et conseil).

Consultez le baromètre de satisfaction épargnants

Accèder à l'espace épargnant

Une offre financière diversifiée

Créez une offre d’épargne unique pour vos salariés en sélectionnant les fonds parmi une gamme gérée par des sociétés reconnues et régulièrement récompensées pour leurs qualités : DNCA, Dorval et Mirova.

NOM DU FONDS TYPE DE FONDS NIVEAU DE RISQUE FRAIS COURANTS DICI ELIGIBLE PEE ELIGIBLE PERCO
Avenir Monétaire (Part I) Monétaire 1 0.25%
Impact Actions Emploi Solidaire Actions 5 1.89%
Sélection DNCA Sérénité Plus Obligataire 2 0.7%
Sélection DNCA Eurose Mixte 4 1.43%
Sélection DNCA Evolutif Mixte 5 1.81%
Sélection DNCA Centifolia Actions 5 2%
Sélection Ostrum Actions Euro PME Actions 5 1.24%
Sélection DNCA Value Europe Actions 5 2.11%
Sélection Dorval Global Convictions Mixte 4 1.65%
Sélection Dorval Convictions Euro Actions 5 1.6%
Selection Dorval Manageurs Europe Actions 6 2.17%
Sélection Mirova Actions Internationales Mixte 6 1.6%
Ostrum Global Emerging Equity Actions 6 1.7%
DNCA Invest Alpha Bonds Alternatif 3 1.34%
DNCA Invest Europe Growth Actions 5 2.07%
Avenir Retraite 2020-2024 Obligataire 3 0.62%
Avenir Retraite 2025-2029 Mixte 4 0.82%
Avenir Retraite 2030-2034 Actions 5 0.91%
Avenir Retraite 2035-2039 Actions 5 0.93%
Avenir Retraite 2040-2044 Actions 5 0.95%
Avenir Retraite 2045-2049 Actions 5 0.95%
Avenir Retraite 2050-2054 Actions 5 0.95%
Avenir Retraite 2055-2059 Actions 5 1%
Afficher plus

Un robo-conseiller intégré

Prospeer a choisi le robo-conseiller Fundvisory pour accompagner vos salariés dans l’analyse et le conseil de leur épargne salariale.
Sur chacun de ses dispositifs, l’épargnant peut obtenir un diagnostic et un conseil gratuits.

Transférez vos dispositifs existants

En partenariat avec Natixis Interépargne, Prospeer vous accompagne dans le transfert de vos plans, à des conditions défiant toute concurrence.

Créez votre compte Prospeer dans la console d’administration

1.

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Optez pour le transfert de plan

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Confirmez votre identité et nos équipes s’occupent du reste

3.

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